第40章 之峰同志

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委黃書記才會親自點將。

昨天下午，縣委常委會開完會後，縣委組織部部長安達才立即召集他們開了一個會。

內容就是研究如何落實縣委常委會的決定，破格提拔使用關之峰。

會上，安部長介紹了縣委做出這一決定的原因。

為了貫徹縣委關於加大對重點大學畢業生幹部提拔使用力度的會議精神，吸引更多的優秀人才進入正陽縣工作，經縣委黃書記提議，縣委常委會一致透過，對211大學畢業的高材生，在沙河鎮歷練了五年，對黨忠誠，踏實肯幹，表現突出，能力出眾的關之峰，做為首批破格提拔使用的樣板。

要求縣委組織部對此事特事特辦，突破一些所謂任職崗位年限和任用幹部的固有條件限制，不拘一格選用人才，直接晉升為正科級縣委辦主任。力爭在一週內完成考察和公示流程，報縣委討論決定。

會後，安部長對此項工作進行了分工。

由分管幹部科的常務副部長李文傑負責落實。當晚連夜加班，整理相關材料，次日一早，在鎮裡上班之前趕到沙河鎮，力爭一天內結束考察工作。

這樣的高效率，在縣組織部歷史上，也是絕無僅有的。

對此，做為‘老組織’的李文傑很明白。

安達才所說的那些都是冠冕堂皇的官方說辭。

之所以如此，應該是縣委黃展妍書記對此有明確要求。

這個來了正陽縣還不到一年的縣委書記，雖然是女流，但雷厲風行，甚至有些武斷的行事風格，下面的人可都領教過。

凡是縣委書記拍板的事情，下屬只有執行的份。

如果延誤，或者不如她的意，在會上拍桌子罵人那是輕的。

現場當即停職的事，黃書記幹了也不是一次兩次了。

對於這樣的強勢書記，他們這些人還能說什麼呢？

只有抓緊按要求落實的份。

黃書記插手組織部幹部任命，甚至直接提名候選人選，對她來說也不多見。

可見，眼前的關之峰的背景有多深厚。

所以，李文傑主動起身握手，也就不奇怪了。

奇怪的倒是李文傑本人。

他早就聽說關之峰在鎮上，對鎮書記郭凱翔都不買賬，對大小領導一向不放在眼裡。包括剛才和郭凱翔談話時，也多少對他不尊重領導這一點提出自己的看法。

現在，沒想到關之峰見到自己竟然很客氣，而且伸出雙手來握。

這讓李文傑心裡感到很踏實。

看來，眼前的關之峰不像郭書記說的那樣，或許這裡有什麼其他原因呢！

身邊的兩位幹部科的同志，對自己的部長主動伸手握手也有些意外。

他們跟著李部長下來考察干部很多次，這是很少出現的。

心裡雖然疑惑，也趕緊站起身來，等著握手。

李文傑轉過身來，將兩位部下向關之峰做了介紹。

關之峰同樣笑著，依次和二位握過手。

李文傑坐回到椅子上，對關之峰道：

“之峰同志，請坐吧，咱們聊聊。”

僅僅是握了一次手，在李文傑的嘴裡，關之峰就變成‘之峰同志’了，屋子裡的三人都感到了這種稱呼的變化。

關之峰破天荒地坐了半截椅子，挺直了身體，看著李文傑道：

“好的，請您指示。”