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“別客氣啦。”南嘉最後走到秦彥這邊。看到宋煜,南嘉的眼裡明顯有些驚喜,“不是說你要退隊嗎?”
“他小子吃了吐吐了吃,又不走了。”秦彥吐槽。
宋煜嫌棄地瞥了他一眼,南嘉又說,“也就是說你也回來了?”
“也?”樂知時疑惑地看向南嘉,忽然想到中暑那次南嘉隨口說起的她在球隊當經理的經歷。
秦彥一個激靈,“我靠,你要回總隊了是嗎?”
“對啊。”南嘉歪了一下頭,臉上的表情很俏皮,“之前的普法志願者工作結束了,這學期還有餘力,我就申請調回總隊當經理了。”
“你等著,我要把這個振奮人心的訊息告訴他們。”說完秦彥就跑了,沒多久整個場子的男生都知道了這個訊息,就差歡呼雀躍了。
“學姐可真受歡迎啊。”樂知時遠遠看著那幫興奮的男生,忍不住感嘆道。
南嘉拍了拍樂知時的肩膀,“樂樂今天參加面試嗎?我給你量臂展,讓我感受一下混血兒的優越比例。”
“他腿可長了。”沈密忍不住誇讚。
“我知道你。”南嘉朝他握拳伸出一隻手,兩人碰了碰拳,“潛力股啊,加油。”
樂知時發現,受歡迎的人往往都會有一種天然的親和力,就像南嘉一樣,她可以真誠又遊刃有餘地與任何人交談和接觸,這樣可以充當潤滑劑的個性,做球隊經理再合適不過。
連著兩個好訊息,秦彥當下拍板,“面試完之後去聚餐啊,都不許跑,今天兩員大將回歸,又來了這麼多新朋友,大傢伙好好慶祝一下!”
一說到面試,樂知時的肚子就有點悶悶的疼,這是他緊張時會出現的應激反應。他抓住宋煜的手臂,很小聲說:“我有點擔心。”
宋煜抬手,像一個親切的學長那樣拍兩下樂知時的後背,但沒有及時收回,彷彿很留戀地停留在他的肩胛骨,極緩慢地撫摩了幾下。
這種轉移注意力的方式極其有效。在某個瞬間,樂知時又聞到他身上很淡的沐浴露氣息,在這個充滿荷爾蒙和汗水的場館裡,這幽微的氣味不動聲色地包裹住他全身,像透明的屏障,保護也佔據。
面試比想象中快很多,南嘉幫他們測量了體重、身高、臂展等一系列生理資料,剩下技術面試交給隊長。
“真的沒有長。”樂知時嘀嘀咕咕,從測量身高體重的儀器上下來,不信邪地又站上去一次,資料還是一樣。南嘉覺得他的樣子特別可愛,“怎麼了?”
“我沒有長,還是差一厘米180。”樂知時的臉上滿是困惑,“我覺得我長了,都快三個月了。這一厘米怎麼這麼難長呢。”
秦彥說他可能骨頭閉合了,但被南嘉打斷,笑著說,“肯定是我們的儀器有問題,我給你填一米八。”
“你這個是虛報吧?”秦彥故意大聲說,“太沒有籃球經理的操守了。”
“那怎麼了,”南嘉一面錄入資料,一面調侃,“你們男生一米七都能報成一七五,一米八能報成一米八三,要是真長到一米八五,恨不得能刻在臉上當通行證。”
樂知時被逗樂了,回頭看著過了一米八六、正在幫忙做技術面試的宋煜,一個帶球過人,行雲流水地上了籃,臉上毫無波瀾。在一群個子都不低的隊員裡,他也完全鶴立雞群。
面試結束,大家離開體育館。樂知時因為體質特殊,還是不能進入總隊,南嘉一路上都在安慰他,但其實樂知時本人早就有過預料,這結果符合他的預期,所以並不十分失望。
秦彥和宋煜他們這些老隊員走在前面,和新招的成員邊聊天邊往校外走。他們要去聚餐,事實上落選的樂知時是不想跟去的,但宋煜在,他又有點動心。加上秦彥和南嘉都讓他跟著一起去吃飯,樂知
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