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掛就掛的迅速行動，讓人連說一聲再見的時間都不給，安無恙撇撇嘴：“臭脾氣的男人。”
是不是有錢有地位的男人都這樣啊？
他不清楚，這輩子接觸過的上流人士就霍昀川一個。
*
“總裁，這是新收購那間公司的裁員和調崗名單。”秘書阿南進來，把手中的資料夾送到霍昀川面前：“上面有他們的簡單資料，請您過目一下。”
新公司經過一週的商討和計劃，準備做新內容，原來留下的員工有一部分要被裁員，有一部分則是接受調崗。
“嗯，出去吧，我一會兒再看。”霍昀川說，他忙著專注自己手頭上的事情。
直到工作告一段落，才拿起秘書給的名單檢視起來。
等他確認沒有疑問之後，就交給下屬拿去執行。
這個週一對安城夫婦來說特別難熬，他們上週五就聽說公司要裁員，搞得大家人心惶惶，一直提心吊膽自己會不會成為被裁員的一份子。
下午三點半鐘，總公司那邊的人拿著一份名單過來宣佈。
安城和丁薇同在一個部門，他站在妻子身邊，悄悄捏了捏妻子的手，小聲打氣：“不管結果怎麼樣，都不要怕，大不了我們重新再找工作。”
丁薇卻沒那麼樂觀：“只怕難以找到工資相當的工作。”
現在她和丈夫的工資加起來，是一筆不小的數目，否則也不可能在北京這樣的一線城市養得起三個孩子。
當裁員名單宣讀完畢之後，安城夫妻倆鬆了一口氣，裁員名單裡沒有他們。
可是，緊接著宣讀的調崗名單裡，卻有丁薇的名字。
眾所周知，接受調崗之後，福利和薪酬全都是未知數，相比起裁員，調崗有可能只是一個雞肋的選擇。
逐一重新談勞動合同的時候，總公司給了他們一個高不成低不就的酬薪：“……”兩口子臉上愁雲慘霧，回到家飯也不做了，衣服也不換了，坐在沙發上發呆。
理智上他們都清楚，想要繼續拿以前的高工資是不可能的，除非在新公司好好表現，再過兩三年後回升到滿意的水準。
感情上接受不了突然工資減縮，這意味著全家的生活質量會下降。
甚至有可能影響孩子們的教育質量。
“爸，媽？”安無恙打工回來，看見還沒有做飯就自己主動淘米做飯，洗菜搞衛生。
“……”安城拍拍妻子的肩膀：“唉，別多想了，打起精神來，不要影響孩子們。”
“嗯。”丁薇點點頭，起來幫忙做飯。
“你們怎麼了？”安無恙問，他剛才已經注意到自己的父母臉色不好，心裡很忐忑：“是不是……吵架了啊？”
照理說不會的，父母的感情一向很好，羨煞旁人。
丁薇搖搖頭說：“沒吵架，晚上再跟你們說。”
“哦。”安無恙聽話地閉上嘴，專心做飯。
七點半鐘，參加補習班的小弟回來，安家才可以開飯。
沒心沒肺的安無恙早就忘記了父母之前的反常，所以聽到父母說公司被收購，兩人工資下調的時候，一點心理準備都沒有。
據他所知，家裡積蓄不多……
安城揚起笑臉：“你們也不用太擔心，爸爸媽媽會在新公司好好表現，爭取把工資早日提上來。”
安無疾放下碗筷：“……我現在參加的補習班很貴，爸媽，我不想去上了，我可以在家自己學習。”
“那怎麼行。”丁薇第一個反對：“補習班不能斷，你們該怎麼樣還是怎麼樣，我短什麼也不會短你們的教育資源。”
“就是。”安城說：“爸爸媽媽這麼辛苦工作，還不就是為了把你們教育成才。”
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