第五百二十二章失敗者（下）

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

安穎坐在他的對面，勸慰道：“不能因為某一件事情的成敗而定義自己，自信、自負、自卑，都是每個人都會有的性格，只是某個方面更突出一些，相互轉化也很容易，自信的人容易自負，自負的人經歷失敗也會變得自卑。你可以的，均衡的不錯。”

任鵬飛搖搖頭說道：“那就不說這個了，現在這種情況該怎麼辦？常銘的退伍申請，上面會批嗎？”

安穎嘆聲說道：“軍官法你不是很清楚嘛，常銘是中尉副連級別，副連的最低服役年限是十年，他自然還沒到，還有好幾年呢，現在退出現役是肯定會被上級駁回的，但這裡有一個關鍵點，那就是常銘提交的是退伍申請，而不是轉業申請。”

通常軍官退役都是走轉業手續或者是退休手續，很少有復員。轉業就不用說了，是國家給安置工作，企事業單位或者是公務員等等，而退休就是有退休金的，復員就是什麼也不管，只承認當過兵。

但軍官如果沒有服役滿年限，是不給予轉業安置的，也不會給予各項的待遇。當然了，要是部隊要求的復員，基本上都會按照轉業處理。

士官和軍官的安置辦法不太相同，但《軍官法》和《士官法》上都是有明確規定的，誰也不能搞特殊化。

而常銘提交的是退伍申請，基本上算是按照復員手續走，出了部隊沒有任何待遇，只是退伍軍人。

安穎繼續解釋道：“按照程式，你們大隊的政治處領導會找常銘談話，對於他的退伍申請進行駁回，然後進行談話教育，如果之後常銘堅持離開部隊，會給予降級卸任，也就是說，他退伍的時候會變成少尉軍銜，按照復員流程處理……”

任鵬飛苦笑著說道：“這麼說，常銘這退伍是肯定的了。常氏集團的確垮了，但他不至於在乎那點退伍費，也不會麻煩部隊給他找工作，他要是想走，誰也攔不住……”

“當然了，這裡又不是監獄。到底是怎麼回事啊？他怎麼突然之間就要退伍啊？”

任鵬飛搖搖頭說道：“說不清楚，他的政審好像出了問題。他本來已經進入軍區人才庫前五十了，但不知道為什麼被除名了，加上軍校遲遲不能進修，讓他感受到自己可能不再被部隊接受了，他覺得以後還會出現不公平的待遇，常銘的自尊心很強，他可以不在乎得失，但他在乎公平。”

安穎鬱悶道：“軍區人才庫不過是軍區培養青年軍官的一個搖籃，常銘從那裡被除名或許是因為政審不過關，但他最多失去重點培養的資格，部隊一樣該怎麼培養就怎麼培養，公平依然存在，這裡是部隊不是社會。如果上級懷疑常銘，在當時就可以有很多理由讓常銘脫下軍裝。”

“可能是因為當局者迷吧，各方面的因素都有。或許他退伍是有重要的事情做吧。”

“什麼事情？”

“我不知道，也不敢想。”

任鵬飛和安穎的看法是一樣的，軍區人才庫根本說明不了什麼，只能說裡面的每一個人上級都是重點關注的，但部隊軍官有多少呢？不可能人人都進人才庫，難不成這些軍官都不用打拼了？

顯然不是，部隊對於政審是很嚴格的，尤其是特種部隊。所以上級如果懷疑常銘有問題，那根本就不會放他回來，既然能放他回來，那肯定就是一點問題都沒有！只不過因為家庭問題，讓他失去了重點培養的資格。

這也不是不公平，畢竟他父親犯的事不是簡單的商業案件，而是和羅剎這樣的人物有勾結。總不能明知道常銘有這方面的背景，還重點培養他成為高階軍官吧？這就是部隊有問題了，犯人的兒子都可以重點培養，那根紅苗正的軍官是不是都得培養成將軍？

這道理其實很簡單，只是落在當事人的身上難以接受而已。

安穎安慰道：“那就別想了，不至