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西村廣場的另一頭有一間會議室，平時是要用來村幹部開會的，而今天則是租給了小吃店，供面試官在裡面休息使用。
當木辰到的時候，陶青然等人也早已經在裡面等著了。
“我知道這次來面試的人會很多，但是卻沒想到竟然有這麼多。”張明飛看著外面黑壓壓的人頭，忍不住感慨道。
“這距離面試還有一個小時的時間呢，竟然就已經來這麼多了，不知道等會還會不會有人繼續趕來。”李浩也忍不住驚訝的說道。
“這有什麼，聰明點的人都知道小吃店未來的成就會有多少，只有傻瓜才會不想著過來面試呢。”趙瀚元倒是適應良好，並且再次在心裡默默的慶幸著。
慶幸自己慧眼獨到，第一次就來面試了，而且還被錄取了，以後前程必然十分光明啦。
“說夠了嗎？說夠了就抓緊把面前的簡歷全部看完。”陶青然輕敲桌面，清冷的說道。
此刻，五人面前均有一疊厚厚的簡歷，看數量應該不下一百。
在趙瀚元、張明飛和李浩感慨的時候，陶青然和劉虎就已經在篩選簡歷了。“老闆來啦。”眼尖的趙瀚元很快就發現了木辰和木言，笑著打招呼道。
“大老闆，小老闆，這些都是今天來面試的人遞交的簡歷，因為之前沒有設定初選，所以所有人都來了，因為人數實在太多，所以我們打算先篩選出一批比較優秀的面試者，等面試的時候可以重點考察。”陶青然條理清晰的說著自己的建議和觀點。
小吃店第一次面試的時候，因為是張貼在店外的，招聘主要面向小吃店的顧客，因此也就沒有投遞簡歷和初步選擇這一項，畢竟來面試的人也不多，直接面試就好。
第112章 運氣也是實力的一部分
正是因為這樣沒有經驗，所以第二次招聘的時候就沿襲了第一次的經驗，結果來面試的人非常多，打了大家一個措手不及。
雖然現在立刻進行了簡歷初步篩選，但是面試的時候依舊是所有人都會參與的，畢竟人都來了，還有的是千里迢迢專門趕過來的，總不能讓人家連面試都不進行就離開吧。
“嗯，等會面試你們也是面試官。”木辰說道。
“哎？我們也要嗎？”趙瀚元驚訝的脫口而出，他沒想到自己竟然也有能當面試官的一天，明明他們也是小吃店的服務員來著。
“你們已經在後廚幫忙這麼久了，難道這點面試還搞不定？”木辰眉頭微挑，眼神犀利，明明是一張令無數人都趨之若鶩的俊美容顏，卻偏偏要板著，讓人望而生畏。
趙瀚元等人最怕的就是木辰的那雙眼睛和麵無表情了，見到這樣根本連對視都不敢，急忙的應道，然後努力讓自己專心的看面前的簡歷，並想著，等會一定要好好面試那些人，為小吃店選擇優秀的人才。
“大老闆，這是剛剛初步篩選的簡歷，都是一些工作經驗比較豐富，比較優秀的人，您看一下，等會可以重點關注。”陶青然將篩選出來的簡歷遞給木辰。
即使是經過篩選的，那疊簡歷看起來依然不薄，可見這次來面試的優秀人才也很多。
木辰隨意的翻看了一遍，將那些人的大致資料都記住了，然後隨手將簡歷放在一旁，這個時候，面試的時間也差不多到了。
這次面試依舊是透過刀工來考驗面試人的廚藝天賦，並且在此基礎上又新增了一項考驗人品的測試。
當然，考驗人品的這項測試，是不可能告訴面試人的，這是在面試的過程中暗中進行的。
小吃店用人的最大標準也是最基本的標準就是要人品過關，廚藝天賦不好沒關係，以後可以學，但是人品若是不過關，小吃店可沒有精力去教導他們如何做人。
增加了這項暗中面試
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