第121節

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尤瑋笑道：“婁副總之前生過一場大病，自那之後行事就沒有過去那麼雷厲風行了，在改革上他是穩妥派，認為宜慢不宜快，每一步都要紮紮實實才行。至於什麼才是紮紮實實的標準呢，全在他的個人判斷。我的這些建議之前就在會上提過，婁副總雖然沒有直接駁回，但也沒有實行的意思，就這樣擱置了。”

何靜生這時接話道：“哎呀，看來婁副總還是太保守啊，這樣怎麼行呢，按照現在的進度，就是到明年這時候都完不成一般的進度啊，前陣子市裡還派人來問過，說年底還打算把咱們耀威酒店的改革作為重點專案報上去呢，要是咱們改革順利，為本市爭光了，興許新酒店市政府還會扶持……”

……

話落到此，秦輝皺了皺眉，他開始計較起來。

秦輝是今年新上任的ceo，酒店改革也是他一手督辦的，只許成功不能失敗，再說他妻子程琳琳家裡也是城中望族，有名有勢有背景，現在程家上上下下都等著看秦輝大展拳腳，以彌補他的出身不足。

前陣子，程琳琳的爺爺和市裡的幾位領導一起出席活動時，幾人還聊起耀威酒店改革的事，程琳琳的爺爺回來就跟秦輝的岳父唸叨了，秦輝的岳父又轉眼跟他叮囑了幾句，讓他務必把此事辦的漂漂亮亮。

思及此，秦輝轉而看向半晌沒有說話的顧丞，問道：“顧總，你怎麼看？”

顧丞放下酒杯，這才淡淡笑了：“改革勢在必行。古往今來，任何改革、變法都會遇到阻礙，這些阻礙就是推進改革的絆腳石，把它搬走就是了。”

何靜生也跟著笑了：“顧總說的是，有些人既然礙事，就應該有人去料理。可惜啊，我和秦總都在集團，不在酒店，要是我們突然有什麼動作，怕人心浮動啊。至於苗總，她只是負責裝置供應，也有投資新酒店，如果是新酒店那邊出了事，苗總還能說上話，至於耀威這邊……”

何靜生意有所指，還把目光投向尤瑋。

尤瑋接住了，便從善如流的說：“既然我是新加入的，也應該表達一下我的誠意，不如這樣，人事變動的提議我會繼續跟進。”

苗可楓冷笑道：“你只是個下屬，婁副總如果要駁回，你能如何？”

尤瑋卻沒看向苗可楓，而是對秦輝說：“顧丞剛才說過，絆腳石把它搬走就是了。既然是人事變動的提議，那麼上到酒店大管家，下到普通員工，都應該算在人事變動之內。無論是多大的絆腳石，只要我有力量，再有一根足以撬動它的槓桿，這件事我就能辦成。”

要踢走婁副總取而代之，這件事何靜生曾和尤瑋建議過兩次，這也是他們這個利益團體的決定。

尤瑋是一枚好棋，而且無論是生存能力還是攻擊力都很強，與其和這個棋子敵對，總想著用其他的棋子吃掉她，還不如讓這枚棋子變成自己人，再用她去撬動其它的棋子。

俗話說教會徒弟餓死師傅，那麼讓尤瑋來對付婁副總，也是順理成章的事。

這幾人的心思尤瑋又怎麼會不懂呢？

今天她過來這裡，上半場這幾人一句正題都沒有提，她心裡就明白了，他們是在等她主動表態。

而且光表態還不夠，還要她有所作為。

正如婁副總之前所說，要取信這些豺狼虎豹，就要有所交換和犧牲。

所以這一步，勢在必行。

……

過了片刻，秦輝開口問道：“不知道你所謂的槓桿指的是什麼？”

尤瑋笑道：“剛才苗總說的很對，我是下屬，又人微言輕，光靠我一個人的確做不了什麼，但是如果我背後有人支援，讓大家明白我是代表集團的意思在說話，我是絕對有能力坐上那個位子的，那麼我就不只是一個下屬了，而是幫集團傳達意思的中間人