第116節

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想想竇珊折騰人那本事，再加上一位極度配合竇珊折騰人的領導，那得是什麼樣的職場煉獄……她看著唐捷，真是不忍心了。一個奶爸，要按這麼熬下去，等專案做完他兒子八成得誤會他是爺爺了。

“其實……”楚千淼想了想說，“你領導那裡的問題是，他不在現場盯著，所以他不瞭解力涯的一些具體情況處理起來的過程其實很複雜，他也不知道現場的工作量有多大有多難辦，他就動個嘴隔空操作，當然會覺得很容易。所以你應該讓你的領導知道，你的工作一點都不容易、相當的不容易，最好是能讓你領導自己有個切身體會，讓他實際感受一下這份不容易。”

唐捷眼巴巴地看著楚千淼，問：“楚經理，那你說，我得怎麼讓他感受？”

楚千淼眼珠轉了轉：“你乾脆就辭職。”

唐捷的面色上浮現出一些猶豫：“其實我現在的薪水還不錯，要是跳到其他所，不一定有現在這麼高。”

楚千淼說：“你放心，你辭職了，按照這個專案的奇葩程度，別人扛不起來的，只有你領導自己出馬過來。到時候他把你受的這些苦都嘗一遍，他就得急著喊你回來，捧著你哄著你給你加薪水了！這幾天你就當給自己放個假，回家好好陪陪孩子去！”頓了頓，她說，“退一萬步講，就算你領導不叫你回來——當然我覺得這個可能性非常小，他沒你鎮場擺不平力涯這邊的——到時候你想跳槽的話，憑你的業務能力去哪裡都沒問題，不過就是剛開始時錢會少一點，但幹著幹著也就多起來了。”

唐捷聽完一口悶掉一杯咖啡，都沒嫌燙。他心裡有了決定。

當天下午，秦謙宇出去一趟之後，帶回辦公室一個大訊息。

“我聽說唐捷那邊被竇珊逼狠了，他領導還一勁配合竇珊給他安排活，於是他憤怒地起義撂挑子不幹了！上午就買了車票回北京去了！”

楚千淼抬頭，配合地發出唏噓：“啊哈？那之後怎麼辦？唐捷要是撤了，會計師那邊的進度幾乎就相當於塌掉了，剩下那幾個人，都沒什麼經驗，全指著唐捷呢。”

秦謙宇繼續說：“我套了其他會計師的話，有個小姑娘哭唧唧地跟我說，唐捷走了她們就都跟著慌了，然後他們的領導，據說大發雷霆，怒罵唐捷沒有職業道德和操守，一邊罵一邊往這邊趕呢。臨時招人來不及，其他人的業務能力不夠招架力涯這些牛鬼蛇神，所以只能領導本人來補唐捷的缺了。”

當天下午，那位領導就到了。

據說在會計師盡調辦公室裡怒罵唐捷一小時，然後才開始平靜下來，進入工作狀態。

工作中，除了時不時回答其他會計師的問題，他還要解決券商、律師帶去的問題，同時最要命的是要應付竇珊層出不窮的各種問題。

據說到了當天晚上，領導就不再怒罵唐捷了。到了第二天，他開始懷念唐捷。到了第三天，領導已經嚐遍了這個專案上的各種苦楚和不容易，體會到了之前唐捷是在怎樣一種內憂外患的狀態下，頂住了非人壓力在完成工作。當然他更知道了竇珊是怎樣一個招人掐死的人。

第四天時，領導眼睛都瞘了，給唐捷打了電話，向他道歉，慰問他曾經受過的苦，祈求他不要辭職回到專案上來，承諾會給他加薪，也保證以後會替他擋回去竇珊的那些無理要求。

就這樣，唐捷算是給自己放了四天假。四天後他精神飽滿地回到專案上，替換了領導。他領導回北京之前，拍著他肩膀說話時幾乎哽咽，他說：小唐啊，辛苦你了，我電話裡給你說的那些話，全都算數，放心吧！