第三百八十一章 影視公司的可能

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快腳步。

目前，健輝商業廣場的建設速度還是太慢太慢。每年才建造兩座而已，這樣的速度根本更不上發展的要求。

想要完成內心的計劃，全國範圍內至少也要達到500所影城才行。而同樣的，也就需要建造500所健輝商業廣場才能滿足需求。

目前而言，全國有293個地級市。也就是說需要每個地級市建造兩所商業廣場就能達到要求。

一般而言，地級市下轄4、5個縣。每個縣如果建造一所的話，其實已經大大的超出要求。更何況，很多的一二線城市，建造一所根本是滿足不了需求的。

最簡單的例子，整個金陵市包括下轄的縣市，當初就規劃了10所商業廣場。

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而要達到這樣的目的，就需要單獨的將這項事業擰出來，成立專門的部門或者公司，沒有必要還混在一起。

現在健輝地產涉及的方面太多，根本沒有這樣的精力才辦此事。

第二天一早，李健仁就直接來到了健輝地產公司的總部，同時也將殷繼東給叫了過來。

殷繼東看到一回到金陵，就直接把自己叫過去，他還以為是學校建造的事情呢。

可偏偏李健仁卻提起了商業廣場的問題。

“殷總，可能之前是我太保守了，導致健輝地產的發展速度還是有點跟不上節奏。不知道你這邊還有什麼看法？”李健仁開始詢問道。

殷繼東想了想，“老闆，其實目前的所有的地產公司在銀行的貸款都超過他本身的估值。而偏偏只有我們健輝地產，是有多少錢辦多少事，很少去銀行貸款。

另外一點，就是各地分公司的成立問題。老闆有時候你還是最看重自己人，對於新人總是有點不夠放心。

常常擔心去外省建立新公司沒有人具體負責相關的事項，而且更多的是隻考慮老員工這一塊。其實我們完全可以直接挖人，招聘那些有管理經驗的人才過來。

打個比方，我們之前在東山省建立分公司。因為當時是收購了當地的建築公司，同時還任命了分公司總經理。目前而言，人家其實幹的不錯，並沒有出現什麼意外的狀況。

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那麼，在其他省份，我們完全也可以這樣去操作。要麼去招聘人才，要麼乾脆直接收購，這樣一來，我們自然能快速的發展。”

今天的殷繼東話很多，他明顯的有一肚子的話之前藏在心裡沒有說出來。

至少他對公司目前的某些方式，還是不怎麼滿意的。

李健仁算是給他放權很多，但同時也在給他一定的制衡。這一點倒是無可厚非，他也能接受。

但在發展的理念上，雙方其實是有一定的分歧的，只不過兩人一直沒有真正的提及而已。

今天，李健仁開始主動的說起此事，那麼殷繼東當然也不會在藏在心裡，乾脆直接點明。在他看來，李健仁很多的想法很好，但做事有時候太要求按部就班。

如果完全聽他的，以李健仁的實力，健輝地產早就已經在全國排得上前列了。而不用像現在這樣，主要的還是在逸蘇省打轉。

而李健仁自己卻沒有這方面的感覺，他認為一開始的保守本身並沒有錯。有多大的肚子就吃多少的飯，沒有必要非得把自己撐著。

如果一開始就直接大刀闊斧的邁開腳步朝前衝，那麼在這個其中肯定會存在很多的問題。而這些問題並不會馬上爆發出來，說不定會一直累積下去，直到到達臨界點的時候，突然一聲炸了。

這樣的案例目前還沒有發生，可在李健仁的前世，確實有不少這樣的情況發生。這也是他從一開始比較謹慎的原因所在