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會議開得還算成功,上升通道已經建立,那麼就看這些人是不是有進取之心了。而且酒店重新制定了獎罰機制,處罰加重,但同樣的,獎勵也跟著上升。
只要不是那種想混日子的,那麼今後跟著他李健仁幹,收入大幅度提升那是必然的。而且如果將來更多的酒店開出,那麼這些人都可以算得上元老,所擁有的機會,也就比別人大得多。這也算是他們的優勢。
安撫完酒店的中高層,李健仁再次將趙康留了下來。有些事,還是需要跟他交個底,有些事也需要趙康去落實。
兩人回到了辦公室,然後關上門,開始了接下里的交流。
李健仁掏出香菸,自顧自的點上。趙康不抽菸,所以,他也沒有理會。
“趙康,有幾件事情,跟你說一下。另外有些事也需要跟探討一下,聽聽你的意思。畢竟,在酒店行業,我懂的並不多。”
趙康欠了欠身,“李先生客氣了,您有什麼吩咐只管說,我會安排下去的。”
“我在內地有一家地產公司,規模還算可以,前段時間又兼併了幾個建築公司,現在員工也有幾千人了。現在健輝地產算得上兵強馬壯,這也是我要開設連鎖酒店的底氣之一。”
隨後,李健仁詳細的介紹了健輝地產目前在建的一些專案,他這樣做,主要的還是打消趙康的疑慮。另外也算是告訴趙康,他來做酒店,至少在建築方面的費用要比別人省不少。
也就是說,前期20億港幣的投資,可以最大化的利用起來。而且還不需要跟建設方扯皮,因為李健仁自己就是建築方。只不過是一個人兩個招牌而已。
趙康從運營的角度跟李健仁做了分析,一家酒店從建設施工、到最終開始正式營業,都需要經過哪些過程。這些是李健仁所不清楚的,正好趁此機會聽趙康仔細的介紹。
“趙康,你看這樣行不行,找時間你跟健輝地產的殷繼東聯絡一下,我的想法是,我們可以先圈地,尤其是在一線城市,以後的地價肯定會飛速增長,我們乘著現在的時機,先把地圈起來,等以後慢慢建設。”
趙康沉吟一番,“李先生,這當然可以,只是這樣會先期用去不少的資金,不知道您這邊會不會不方便。”
“呵呵!”李健仁心想,趙康這是在探自己的底啊,“資金問題你不需要擔心,我會考慮的,我現在擔心的是集團的人才儲備問題,單憑現在這點人員不可能支撐我們的龐大計劃的。這方面你需要早做準備。”
“這是肯定的,如果需要在內地建設酒店的話,那我們將來肯定會在內地招人,這方面的工作,我們可以提前做,到時候先放到香島培訓一段時間之後,再回去,這樣可能更合適。”
趙康似乎早就有了想法,見到李健仁現在詢問,他也沒有藏私,而是將自己的想法提出來跟李健仁探討。
無論是前期人才的培養,後期的招聘,以及跟當地政府職業學校合作,建立長期的機制等等,趙康都一一的開始闡述。這倒是讓李健仁刮目相看,趙康在酒店行業做了將近20年,看來還是有兩把刷子的。
李健仁則是想到了後期的宣傳問題,他打算以後從幾個方面下手。
一個是媒體上的宣傳,他打算贊助一些大型的賽事,來達到這個目的。第二個則是利用他現在跟娛樂圈的關係,香島的明星現在經常去內地撈金,以後讓他們入住健輝大酒店,然後再請媒體報道。
最後一點,則是網路上的宣傳,他的千尋網路到時候上線之後,可以大規模的宣傳。
這樣一來,健輝大酒店的名氣必然就會大幅度提升。
當然,所有的一切都是建立在酒店的硬體設施以及軟體服務基礎之上的,這兩塊做不好,你宣傳得再到位,口碑不行,所有的一切都
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