第三百一十五章 殺雞儆猴

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的業務一直是他在負責，老闆的要求讓他有點為難，同時也是變相的批評他過去太過仁慈，沒有拿出一定的霹靂手段。

“老闆，這樣的話，對我們健輝超市的聲譽可能有一定的影響，一旦我們將這些供應商踢出去，他們肯定會去造謠。我們是不是可以一步步的慢慢來，沒有必要這樣一刀切！”

李健仁看了看武成才，心裡嘆了一口氣。武成才雖然是公司的老人，也是實際管理者，但個人魄力還是有點不夠，有時候就是想做個老好人。

“成才，這件事按照我說的做就行，不用顧忌太多。想當初那麼多的供應商，跟著我們從幾萬的銷量，甚至做到幾百萬、上千萬，我們健輝什麼時候虧待過他們。

國內大部分的超市，都是三個月的賬期，只有我們健輝堅持兩個月賬期，給予他們多大的迴旋餘地？而且我們也從來沒有刻薄的要求他們降低利潤，該他們賺的，我們一分不要。

可即使如此對待他們，總有人貪心不足，或者賺了點錢就開始自以為是。這種風氣該殺一殺了，不能老是做好人了。

我們這次召開供應商大會，除了政治任務之外，同樣的也是整頓我們體系的一次機會。

無論是食品部、家電部還是日化部等等，每個部門都好好甄別甄別，哪些供應商不合格的，或者跟我們不是一條心的，該剔除的就堅決的剔除出去。

外面求著想要進入我們健輝超市供貨體系的一大把，少了張屠夫，我們就得吃帶毛豬？”

武成才知道，老闆這是下定決心要這麼做了。他也無法再次反駁老闆的意見，只能去堅決的執行。老闆的做事風格他是很清楚的，一般不會過分的要求，除非是真的感覺到問題的存在，才會如此的指示。

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不過，老闆有一點說得對，健輝超市根本不需要擔心供貨體系，每天上門求見，想要進入健輝的廠家數不甚數，只是健輝只有這麼多貨架，想要進來，必然需要先剔除出去一部分。

倒是武成才對於老闆所說的政治任務有點不以為然，健輝超市只是一傢俬營企業，最好還是不要過多的介入到那些事情當中去。可這樣的話，武成才又不方便太多的跟老闆敘說。

他當然知道，健輝超市能發展到今天的局面，除了老闆的**遠矚之外，官方的保障在這其中也同樣必不可少。要不然，光每天需要應付各種局面，就要消耗掉大量的精力。

可現在健輝已經發展到了如此的局面，說是國內第一超市毫不為過。這個時候是不是有些事情該避避嫌呢？

此時的李健仁當然不知道武成才心中所想，即使知道他也不會理會。有所為有所不為，這一點，他分得很清楚。

省裡這次給的任務，更多的還是從解決貧困地區的經濟問題出發，這跟他的初衷不謀而合。所以，他才會大力的配合，堅決的執行。

武成才退出了老闆的辦公室，去安排接下來的事情。而李健仁也給戴省長去了個電話。健輝這邊已經安排妥當，希望省裡的安排也能夠及時跟上。

這次的會議，除了健輝超市自身業務的需求之外，更多的還是配合省裡的要求。他可不希望自己已經把臺子搭好，結果唱戲的演砸了。那就丟人丟到家了，估計到時候戴省長臉上也會無光吧。

十月二十日，供應商大會如期舉行。李健仁只是在大會初期露了個面，稍作發言，剩餘的時間都還是讓武成才去操持。

當天下午，在李健仁的陪同下，戴省長帶領一眾人員，參加了會議，併發言。主要的目的，當然是希望各個廠家能參與逸蘇省經濟建設。

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而晚上的時間，則是